Αυτή την ανάρτηση την χρωστάω καιρό. Το ζήτημα είναι ότι όταν δεν με αφήνουν πλέον στην δουλειά ούτε να δω το email μου, δεν προλαβαίνω το απόγευμα να γράψω, δεδομένου ότι πηγαίνω στο γυμναστήριο. Εκεί όπου πρόλαβα όλα, έφυγα για το EDC στο Λάς Βέγκας, για το οποίο θα γράψω την επόμενη φορά. Είμαστε ευτυχώς στο τριήμερο και έτσι βρήκα χρόνο.
Πρωτομαγιά γυρνάω στο γραφείο από νωρίς, κάτι το οποίο δεν ήταν πρόβλημα λόγω jet lag, και ξεκινάω την όλη διαδικασία του να επανενεργοποιηθώ. Πήρε ένα μικρό διάστημα να με ξαναφέρουν στην κατάσταση ενεργού υπαλλήλου αλλά κάθισα κανονικά και δούλεψα. Στις 4 με έφεραν στο γραφείο της προϊσταμένη προσωπικού, η οποία με φοβέρησε και με έβαλε να υπογράψω ένα έντυπο ότι πλέον θα είμαι σε ένα Performance Improvement Plan για 6 μήνες και ενδιάμεση αξιολόγηση στους 3 ώστε να βελτιωθώ, το οποίο περιελάμβανε και τρεις τομείς συγκεκριμένους: ότι κάνω τσαπατσουλιές στην δουλειά, δεύτερο δεν θυμάμαι αυτή την στιγμή αλλά κάθε εβδομάδα στην εβδομαδιαία αξιολόγηση μου το διαβάζουν, και ότι δεν κάθομαι αρκετά στο γραφείο μου και περιφέρομαι. Έφυγα από το γραφείο εκείνη την ημέρα με την ούρα κάτω από τα σκέλη. Ο πατέρας μου λέει ότι μάλλον το είδαν ως προκλητικό που πήγα διακοπές αυτές τις 30 ημέρες και έφερα και γλυκό στο γραφείο: χαλβά σοκολάτας Ντουμπάι. Δηλαδή τι περίμεναν: να καθίσω σπίτι μου και να κλάψω; Παρασκευή εργάστηκα στο γραφείο σε αυτά που έκανα τον Μαρτιο και μετά ήρθε ευτυχώς το Σαββατοκύριακο. Σιγά σιγά έμαθα τι επιτέλους εννοούν στο έντυπο που με έβαλαν και υπέγραψα. Όταν μου δίνουν μια δουλειά και μου λένε να την βγάλω γρήγορα, ναι την βγάζω γρήγορα. Περιέχει λάθη; Πιθανόν. Ωστόσο η έμφαση είναι στο γρήγορα. Αν είναι ας μην μου πουν να βιαστώ. Τέλος πάντων κάθισα και έκανα τα διάφορα που μου έδωσαν καλύτερα και την έβγαζα την δουλειά. Ότι κάνω πολύ μεγάλα διαλλείματα δεν το κατάλαβα καθόλου διότι πηγαίνω κυρίως στο μπάνιο. Στην δεύτερη εβδομαδιαία αξιολόγηση το εξήγησα και επιτέλους κατάλαβα από που είναι το πρόβλημά μου: όχι από τους άμεσουν προϊσταμένους μου, αλλά από αυτούς άλλων τμημάτων της πληροφορικής που δεν με ξέρουν. Μάλλον χρειάζεται χαρτί από γιατρό να πάω. Για να μην πολυλογώ οι δύο πρώτες αξιολογήσεις δεν πήγαν καλά. Σταδιακά όμως επιτέλους κατάλαβα τι στο καλό θέλει η προϊσταμένη μου: Εγω δεν φτιάχνω dashboards και εφαρμογές, όσο χειρίζομαι δεδομένα. Αν μου δώσεις κάτι να κάνω θα βγάλω την δουλειά, και θα βρω τι είναι λάθος με τα στοιχεία. Η προϊσταμένη θέλει να κάνω κάτι το πιο ορατό. Στην τρίτη αξιολόγηση, αφότου γύρισα από το Λας Βέγκας πήγα μέσα βέβαιος ότι έκανα καλή δουλειά. Απεδείχθει ότι ο άμεσο προϊστάμενός μου ήταν ευχαριστημένος, αλλά η προϊσταμένη του (η διεμφυλική) όχι. Για όνομα, το να γράφω βραχίες οδηγείες μου είναι πολύ δύσκολο. Το έκανα δημοτικό/γυμνάσιο, η έκθεση μου πήγε κατά διαόλου διότι δεν πήγε αρκετά, με αποτέλεσμα να γράφω λεπτομερώς και να έχω ζήτημα, ιδίως Ελλάδα, ότι δεν γράφω αρκετά παρότι γράφω λεπτομερώς. Εδώ το ανάποδο, και όταν γράφω βραχέως είναι πολύ μεγάλο για την αρεσκεία τους. Η αίσθηση που έβγαλα είναι ότι ο άμεσος προϊστάμενος θέλει να πετύχω αλλά η από πάνω του όχι. Δεν μπορώ να κάνω πολλά πέραν από το να ψάξω άλλη δουλειά. Έκανα ως και συνέντευξη αλλά δυστυχώς είναι καλά αμοιβώμενη αυτή που έχω. Συνεχίζω και βλέπω. Τουλάχιστον πήγα EDC και χάρηκα, έστω και αν τώρα είμαι πτώμα.